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看看過去 30天 中哪間公司最夯,哪間最瞎!  看公司和員工們之間的愛恨情仇排行榜!  來幫公司打分數!
排名 最高評分公司 公司評分
狀元 雲科大 7.8
榜眼 仁寶電腦 7.5
探花 百略醫學 7.1
 
排名 最低評分公司 公司評分
生不如死 約拿設計 1.7
苦不堪言 宣巧社 2.4
生活無趣 國軍 2.8
 

公司 職稱 月薪 | 年薪
+ 利誠機電 工程師 39萬0千
+ 佳必琪 機構工程師 80萬0千
+ 康渥特 業務工程師 43萬5千
+ 黑米數位 行銷專員 39萬0千
+ 華碩電腦 PM 60萬0千
+ 日月光 工程師 56萬0千
+ 大毅科技 技術員 42萬2千
+ 飛哥英文 導師 26萬1千
+ 商杰 產品副理 71萬5千
+ 東捷科技 MIS工程師 45萬0千
+ 台灣大學 碩士生 7萬9千
+ 協勝發鋼鐵 機械工程師 23萬4千
+ 潮準行銷 行銷專員 33萬7千
+ 中租迪和 業務襄理 85萬2千
+ 中華系統整合 助理工程師 40萬5千
+ 金盛元興業 外銷業務 63萬0千
+ 旭曜科技 RD工程師 78萬0千
+ 友達晶材 工程師 59萬0千
+ 恆顥科技 經理 100萬4千
+ 明台產險 助理 30萬1千
+ 仁寶電腦 硬體工程師 52萬6千
+ 漢科系統工程 資訊工程師 34萬2千
+ 燁聯鋼鐵 工程師 42萬8千
+ 艾絲資訊 Android工程師 44萬4千
+ 豐謙建設 成本控制專員 36萬0千
+ 全國電子 營業員 39萬0千
+ 綠馳通訊 產品經理 71萬7千
+ 綠馳通訊 產品行銷專員 71萬5千
+ 菁英教育 教務 42萬0千
+ 台中執行署 替代役 12萬0千
+ 桃園捷運 工程員 56萬0千
+ 耕興 測試工程師 39萬2千
+ 萊爾富 業務主任 39萬6千
+ 均豪精密 環安工程師 51萬1千
+ 科陶 裝機工程師 36萬0千
+ 眾律法律 行政助理 30萬0千
+ 廣達 工程師 102萬4千
+ 同欣電子 製程工程師 72萬4千
+ 綠馳通訊 PM 80萬6千
+ 總茂科技 數位IC設計工程師 56萬0千
 
 
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4.7
公司評分 群創光電 (102)
董事長: 段行建
一名高級工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 這間公司非常適合新人練功,由於開職缺條件幾乎都是沒有經驗可,而且底薪...
利: 底薪高、步調慢、每年調薪穩定、幾乎不裁員、算是一個養老公司。 另外就...
弊: 固定14個月很久了,聽說同業面板廠友廠,有沒有賺錢至少都15個月。 公司內...
建議: 管理階層的教育必須正面,感覺有些管理階層不會帶人還是不想帶人,要就是...
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4.0
公司評分 流體傳動公會 (1)
董事長:
一名專員說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 工作內容非常煩雜且多,主管私人情緒會影響工作氣氛&效率
利: 1.有出差機會,但出差期間亦不得鬆懈.(想趁出差期間順便去玩是不可能的) 2....
弊: 1.工作內容煩雜且多,分工界定不明.對外業務跟對內業務混雜在一起由員工分...
建議: 1.不應將私人情緒帶至辦公室. 2.任何事情要盡早做決定,不要出爾反爾.
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3.8
公司評分 連傑油壓 (1)
董事長: 王彬旭
一名倉庫管理員說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 想要退休或是取得經驗的 是個不錯的公司 想要往上爬的 別來這家了
利: 公司不會遣散 因為不想花遣散費 頂多調單位 還有準時下班
弊: 升遷機會難 調薪困難 基本上就是一個薪水綁到死 除非你升遷才會有職務加...
建議: 請多注意現場需求 給明確的升遷管道 別無視員工情緒
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5.0
公司評分 錸勝 (1)
董事長:
一名工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 若不計較薪資低且幾乎不用加班並準時上下班,而且想要工作環境乾淨的公司,...
利: 說實話,薪資不高,產線作業員20K以內,技術員22-26K之間,工程師28-32K之間,且幾乎...
弊: 該公司屬婆婆媽媽等級,有些產線組長算是元老級,跟上層主管有一定的關係,得...
建議: 或許錯不在中層主管,因為大家都是混口飯吃,但是電子的時代變遷,必須求新求...
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2.8
公司評分 東服企業 (1)
董事長:
一名維修工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 半導體設備入門的學習管道,但公司內部流動率高,主管常常會有爭吵的現象
利: 準時上下班,公司對上班時間不會苛求,看過公司助理可以長期遲到都不會懲...
弊: 1.年終不穩定,時有時無。 2.福利不穩定,並不是每年都有舉辦旅遊。 3.主...
建議: 良善的溝通,減少部門鬥爭,接受善意的建議,加強技術資源。
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5.2
公司評分 晶元光電 (24)
董事長: 李秉傑
一名管理師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 我在晶電的日子-想知道晶電的細節嗎,點進來看就知道
利: 公司賺錢的時候紅利不錯 保障年薪14個月 含三節 我服務的單位工作氣氛融...
弊: 部份部門主管隻手遮天 說一不二 我所詬病也, 小職員分紅靠主管 主管沒給你...
建議: 希望主管多傾聽員工的心聲 我知道的一些較大的部門都還是有老闆要風得風 ...
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