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  4.7
企業平均滿意度
公司簡稱: 鴻海精密
網址: http://www.honhai-hr.com.tw
董事長
郭台銘
產業類別:
總部所在:
臺証所代碼:
電子機械
台北
整理中
4.1
一名鴻海精密工業股份有限公司 的開發工程師說:
發表日期:
2020-05-11
意見標題:
鴻海看是不錯,其實一堆都是老屁股,占著茅坑不拉屎,有些人還很姬芭,喜歡調侃人,仗著自己的優勢,不斷給較新較菜的人欺負到底,老闆根本不管,讓資深員工為所欲為!
利:
比起外面,多兩個年終,健檢算不錯,沒了!至於生育補助也不是每個都有結婚懷孕~
弊:
資深員工常常欺負新人 升遷不透明、獎金發放不透明,常常主管偏好某人 學歷低的資深員工愛仗勢欺人 主管都不針對問題解決問題,喜歡逢場作戲,演很大 資源給不了願意解決問題的人 表單、系統建立不完整,都是半調子 加班還要預報,都不能依自己需不需要報加班自己決定 需要機器不買機器、需要要耗材不買耗材,需要資源沒資源
工作環境和文化:
喜歡迎神式奉承主管 一對資深員工愛抽菸談是非 抽獎獎金永遠只有紅人才有資格,用電腦選,根本輪不到認真打拼基層員工 福委會福利太少,沒甚麼福利
給管理階層的建議:
多聽點基層聲音吧!不然遲早都會敗!!
給正在找工作的朋友們的建議:
聽清楚、想清楚,好單位才值得去,來這裡新人真的不適合在這練功!因為存不了甚麼錢 錢都被高層(副總、處長、經理、協理、副理、專理、火紅課長)這些能領走了、賺走了、分紅分走了,剩下不是甚麼肉屑,再給底下基層的分

以下數字是此員工依據1到10的滿意度對其公司各項條件的評分:
5
公司前景
5
升遷機會
5
福利報酬
5
員工士氣
3
勞資公平尊重
3
領袖評估
5
溝通管道
3
年終獎金
3
工作生活平衡
4
工作環境設施

意見欄
投票:0    
一名從事 硬體RD工程師 的路人 說:    2020-05-11 06:33:42     1F
國泰銀行
您的想法可以幫助對此工作有興趣的朋友,但是請特別注意不要做出不當的人身攻擊或是寫下不雅的文字:
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