IBEEJOBS 愛比IBEEJOBS 愛比
 
 
 
 
 

想從一個公司的最核心了解其工作環境與文化嗎? 那您更不能錯過 IBEEJOBS(愛比) 意見評比! IBEEJOBS(愛比) 除了為您提供了公司基本簡介,更進一步的為您整理了內部企業員工對其工作環境及指標性領導人的看法與評價。 透過最核心的聲音,我們期許您能更了解一個公司的利與弊,文化與工作氣氛,及自家員工對公司管理階層或求職者提供的寶貴意見!

公司名稱下方的總評分和橫線圖標示了員工對企業的平均滿意度。 在橫線圖右方的數據則要告訴你這家公司的指標性領導人是否抓住了其團隊的心。

還有更精彩的“為企業打分數”功能,讓您馬上掌握企業內部環境和工作條件:包括“企業願景”,“溝通與互動”,“工作/生活平衡“,”硬體設備“等評薦項目。別忘了點擊進去,瀏覽完整意見!

您最關心的工作內幕及人事消息,盡在 IBEEJOBS.COM!

評比首頁 >> 評比排行榜 >> 公司評比 >> 單一評比

 
  5.9
企業平均滿意度
公司簡稱: 國泰人壽
網址: http://www.cathaylife.com.tw
董事長
蔡宏圖
產業類別:
總部所在:
臺証所代碼:
工商服務
台北
2882
7.5
一名國泰人壽保險股份有限公司 的業務高級專員說:
發表日期:
2020-12-21
意見標題:
工作文化,適合自律性高而且年薪想要快速又不斷上升的人
利:
員工福利不錯、夠努力的話薪水明顯穩定上升、可以發展自己的組織成為主管
弊:
無底薪較不穩定、業績壓力大、現在人對保險從業人員普遍比較愛理不理所以工作的挫敗感會比較重
工作環境和文化:
同事之間蠻互相幫助的、不會有勾心鬥角的事情發生,因為工作模式是獨立作業比較多,所以比較少被衝康的情況發生,教育訓練也非常完善!
給管理階層的建議:
有些公司規定不需要那麼死,雖然是大公司,員工人數多,不易經營管理,但是保險已經是很辛苦的工作了,很多規定不要那麼死板,免得業務員好不容易簽到保險卻被公司的規定衝康到客戶不想保
給正在找工作的朋友們的建議:
需要有非常非常非常非常強大的自律性,但是夠努力夠勤勞的話確實是可以賺到錢的,前面三年很辛苦,業績會不穩定或是需要面對大多屬的人對保險業的人不一定會尊重,有時還會擺臉色,但是年薪的確是沒有極限的!

以下數字是此員工依據1到10的滿意度對其公司各項條件的評分:
7
公司前景
7
升遷機會
8
福利報酬
8
員工士氣
7
勞資公平尊重
8
領袖評估
9
溝通管道
7
年終獎金
8
工作生活平衡
6
工作環境設施

意見欄
投票:0    
您的想法可以幫助對此工作有興趣的朋友,但是請特別注意不要做出不當的人身攻擊或是寫下不雅的文字:
如果您還沒有愛比的帳號,您輸入的意見將不會被成功儲存。還有投票一篇只能投一票喔(超過的不算)!

 
 

 
 
 

Copyrighted © 2008-2022, IBEE International Inc. All Rights Reserved