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公司名稱下方的總評分和橫線圖標示了員工對企業的平均滿意度。 在橫線圖右方的數據則要告訴你這家公司的指標性領導人是否抓住了其團隊的心。

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  2.9
企業平均滿意度
公司簡稱: 超啟
網址: http://www.tsaochee.com.tw/
董事長
林楊秀鳳
產業類別:
總部所在:
臺証所代碼:
百貨消費
新北
整理中
2.9
一名超啟有限公司的網路行銷企劃說:
發表日期:
2017-05-14
意見標題:
不太珍惜人才的一間公司!對待員工不大方!薪資普遍偏低獎金也.....
利:
同事好相處感情好得像家人一般~但幾乎都走光了!每年樓上有知名品牌鞋子特賣會很不錯!
弊:
薪資普遍偏低獎金也.....,地點在工業區內!中午吃飯的選擇不多...對待員工不太大方,三節獎金公司禮券1000,年終看KPI(不公正評比)所以大概半個月左右吧!
工作環境和文化:
說實在話只有跟同事感情好才會想繼續待下去的一間公司!除此之外我想不出任何優點!會要員工做一些感覺是會下18層地獄的事情,很喜歡找空降部隊來擔任高層!但是找的都是只剩一張嘴忙死下面人的功用沒別的了!一間公司新人留不住待了10幾年的員工也不珍惜!整個行銷部業務部走光大換血都沒知覺的公司,我真的看不到有什麼前景可言!
給管理階層的建議:
請珍惜願意在公司打拼的基層員工!不是高薪挖來的就比較會做事!弄了一堆搞不清楚狀況的高層,隔了一堆小房間整個辦公室搞得像中醫診所一樣,對公司業績有幫助嗎??然後請給予合理的薪資跟獎金要不然那些200.500的不如不要給!只會降低自己的格調!
給正在找工作的朋友們的建議:
沒什麼建議!看完以上你們自己決定吧!

以下數字是此員工依據1到10的滿意度對其公司各項條件的評分:
3
公司前景
1
升遷機會
1
福利報酬
2
員工士氣
1
勞資公平尊重
6
領袖評估
1
溝通管道
8
年終獎金
3
工作生活平衡
3
工作環境設施

意見欄
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