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評比首頁 >> 評比排行榜 >> 公司評比 >> 單一評比 |
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意見標題: |
工作內容非常煩雜且多,主管私人情緒會影響工作氣氛&效率 |
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利: |
1.有出差機會,但出差期間亦不得鬆懈.(想趁出差期間順便去玩是不可能的)
2.下班後擁有絕對的私人時間,不需隨時on call.
3.這個產業的大老闆沒什麼架子,理監事&廠商人都很nice,
4.對初踏入職場的新鮮人算是一個可以學到很多+磨練社會經驗的職位
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弊: |
1.工作內容煩雜且多,分工界定不明.對外業務跟對內業務混雜在一起由員工分攤.
2.主管人不算差,但性情較為陰晴不定.做完決定常常出爾反爾,任何事都要做好前功盡棄的心理準備.
3.薪資與工作量不成正比,以工作量而言薪資不優.
4.調薪機會低(以年資計),亦無升遷機會.
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工作環境和文化: |
1.主管的情緒會影響工作氣氛&效率.心情好什麼事都能順利通過,心情不好就會連一點小細節也不放過.
2.辦公室內員工數不多,環境很單純. |
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給管理階層的建議: |
1.不應將私人情緒帶至辦公室.
2.任何事情要盡早做決定,不要出爾反爾.
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給正在找工作的朋友們的建議: |
1.主管其實人真的不錯,但就是要學會如何不被他的情緒影響到工作.
2.想要學習社會經驗的話這算是蠻不錯的機會 |
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以下數字是此員工依據1到10的滿意度對其公司各項條件的評分: |
| 5
公司前景 |
| 4
升遷機會 |
| 2
福利報酬 |
| 2
員工士氣 |
| 3
勞資公平尊重 |
| 3
領袖評估 |
| 3
溝通管道 |
| 8
年終獎金 |
| 5
工作生活平衡 |
| 5
工作環境設施 |
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投票：0 
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