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意見標題: |
公司以開發利基型產品為主(切換器/影音/綠能產品), 營收穩定, 屬高毛利產業. |
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利: |
1. 工時正常, 活動豐富.
2. 福利不錯, 例如中午團膳, 旅遊補助, 社團補助等.
3. 企業形象良好, 樂善布施. |
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弊: |
1. 家族企業, 有些主管權力相對比較大.
2. 新進人員很容易就被選為福委, 而高層為了營造團結的氣氛往往很多活動都要求福委們親力親為, 甚至得下去動員其他員工參加活動, 卻導致擔任福委的員工需要花相當多的時間去處理與自身職位不相干的雜物. |
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工作環境和文化: |
1. 基層員工氣氛融洽.
2. 鼓勵員工思考與公司產品相關之新專利. |
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給管理階層的建議: |
管理風格老派, 對於新技術的研發過於保守, 總是想要跟著人家的規格進行開發. 應該多培養創新思維. |
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給正在找工作的朋友們的建議: |
C/P值算不錯的公司, 適合求穩定的求職者, 但不適合熱衷於研發工作的求職者. |
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以下數字是此員工依據1到10的滿意度對其公司各項條件的評分: |
| 4
公司前景 |
| 4
升遷機會 |
| 4
福利報酬 |
| 4
員工士氣 |
| 4
勞資公平尊重 |
| 4
領袖評估 |
| 5
溝通管道 |
| 5
年終獎金 |
| 5
工作生活平衡 |
| 6
工作環境設施 |
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